-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Ihre Fragen beantwortet Antje Bollinger Zentrales Bewerbermanagement Tel.: 030 130 11 1805 Bitte bewerben Sie sich bis zum 26.08.2024 Wir stehen für Chancengleichheit
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bei namhaften Firmen Ihre Fragen beantwortet Antje Bollinger Zentrales Bewerbermanagement Tel.: 030 130 11 1805 Bitte bewerben Sie sich Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich
bei namhaften Firmen Ihre Fragen beantwortet Antje Bollinger Zentrales Bewerbermanagement Tel.: 030 130 11 1805 Bitte bewerben Sie sich bis zum 01.01.2025 Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen
Entwicklung • Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten • Betriebliche Altersversorgung (VBL) • Bezuschusste Altersvorsorge • Attraktive Firmensportkooperation • Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen
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Ein attraktives Vergütungspaket Firmen- und Sportevents
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Festanstellung in einem angenehmen Betriebsklima Home Office Möglichkeiten Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee) und Obst Firmen- und Mitarbeiterevents Flexible Arbeitszeiten Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt
Prämiensystem bei Anwerbung von Personal Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Entwicklungs- und Karrierechancen Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten Kostenlose betriebseigene
bei namhaften Firmen Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote Gehaltsinformationen Außertarifliche Vergütung Übernahme
Management wünschenswert Führerschein der Klasse B zur Nutzung des vollausgestatteten Firmen-Servicewagens Gewerkeübergreifende Fachkenntnisse wünschenswert Kundenorientierte Denkweise sowie
zu Großunternehmen als auch zu mittelständischen Firmen in der Region Zielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den Entscheidungsträgern Intensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem Auftraggeber
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bei namhaften Firmen Ihre Fragen beantwortet Antje Bollinger Zentrales Bewerbermanagement Tel.: 030 130 11 1805 Bitte bewerben Sie sich bis zum 31.01.2024 Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen
eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Erfahrungen im Umgang mit Mietern, ausführenden Firmen, Behörden und Institutionen eine hohe Zahlen- und Steuerungsaffinität die Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme (DB
im Umgang mit Mietern, ausführenden Firmen, Behörden und Institutionen eine hohe Zahlen- und Steuerungsaffinität die Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme (DB-I-Verantwortung/ Bestandsrentabilität
und reibungslose Vermittlung in eine Festanstellung direkt bei unseren Kunden Einzigartiges Netzwerk sowohl zu Großunternehmen als auch zu mittelständischen Firmen in der Region Zielgerichtete Platzierung
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Einzigartiges Netzwerk sowohl zu Großunternehmen als auch zu mittelständischen Firmen in der Region Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten Vermittlungsprozesses Intensive Vorbereitung
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Arbeitsvertrag (Vollzeit/Teilzeit) Kommunikation auf Augenhöhebis 30,00 €/h Einstiegsgehalt plus Zuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Fahrkostenerstattung sowie die Möglichkeit eines Firmen-PKWs- natürlich
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